PTCipta Mandiri Wirasakti telah mengantongi sejumlah sertifikat dan penghargaan, antara lain AHM - Best Delivery Supplier, Kawasaki - The Best Quality Performance 2009, Kawasaki - The Excellent Quality Performance 2010, Kawasaki - The Excellent Quality Performance 2011, Kawasaki - The Excellent Quality Performance 2013, AHM - Best Mulaidari tampang futuristik sampai mesin turbocharger 1.000 cc 4-silindernya yang canggih dan spesial. Nah kembali soal logo tersebut, itu ternyata logo baru Kawasaki, menggantikan logo huruf 'K' berwarna merah yang ikonik. Lantas apa sih maksud dari logo tersebut? Filosofi simbol 'River Mark' Kawasaki Perbesar untukmenciptakan masyarakat yamaha yang sejahtera dan loyal dan mencapai perkembangan bisnis yang sehat dan berkelanjutan, dengan memberikan pengalaman yang menyenangkan bagi pelanggan dan mudah diakses terhadap pelayanan dan produk yang berstandar kualitas dunia, dengan mempergunakan sumber daya manusia yang handal, serta menggunakan teknologi Terpercayadan Handal 2. Fokus pada pelanggan 3. Semangat Keprimaan 4. Kerjasama Makna dari nilai-nilai inti tersebut : 1. Terpercaya dan Handal Bertekad dan mampu membuktikan apa yang diucapkan dan diamanatkan sesuai dengan tugas-tugasnya di Grup Astra Otoparts serta prinsip-prinsip GCG (Good Corporate Governance). 2. Fokus pada pelanggan VISI- MISI Visi: Sebagai komunitas otomotif roda dua yang selalu menjunjung tinggi nilai persaudaraan dan persahabatan dan dapat menjadi mitra dari pihak kepolisian dalam mengkampanyekan Safety Riding. Misi: Menjadikan wadah untuk berkumpulnya para pengguna motor komunitas,club maupun single fighter, sehingga akan terjalin hubungan 42.2 Visi dan Misi Perusahaan VISI Menjadi Dealer sepeda motor Kawasaki terbaik dan tersehat di Jawa Timur Misi Memberikan nilai lebih kepadapelanggan Kawasaki dalam bentuk pelayanan terbaik serta memberikan keuntungan kepada semua stake holder secara internal maupun external. 41 Sejalandengan visi dan misi dari Kawasaki, rupanya, Yamaha juga memiliki tujuan yang sama lantaran mereka sudah menetapkan bahwa pada 2050 semua produk yang dirilis harus mencapai 100 persen netralitas karbon. * Untuk mengetahui kebenaran informasi yang beredar, silakan WhatsApp ke nomor 0811 9787 670 hanya dengan ketik kata kunci yang diinginkan. VisiOrganisasi adalah, meningkatkan dan membina solidaritas, kekerabatan dan kekeluargaan antar sesama anggota Organisasi serta mensosialisasikannya kepada pemilik dan atau pengendara kendaraan bermotor roda dua pada umumnya, khususnya merek Kawasaki dengan masing-masing variannya. Misi Organisasi adalah, Menyatukan dan menghimpun pemilik dan Lagapramusim PSG vs Kawasaki Frontale. 20 Juli 2022 19:10. Tim Sepakbola Liverpool tiba di Bangkok. 10 Juli 2022 15:17. Bertemu Ronaldinho, Airlangga sebut soal pembinaan atlet sejak dini (AHY) mengajak semua anak bangsa untuk menyatukan visi dan misi dalam upaya membangun Indonesia yang lebih baik. "Ada saatnya kita berkompetisi, ada MISI1. Menjadi perusahaan yang paling menguntungkan dalam kalangan industri yang sama. 2. Menghasilkan keuntungan yang cukup memuaskan bagi shareholders dan kesejahteraan yang baik bagi seluruh karyawan. 3. Memperlakukan seluruh karyawan dengan cara yang adil dan terhormat. 4. VISIMenjadi Dealer Sepedamotor KAWASAKI Terbaik dan Tersehat di Jakarta, Tangerang, Bekasi dan Banten. MISI Memberikan nilai lebih kepada Pelanggan KAWASAKI dalam bentuk Pelayanan Terbaik serta memberikan Keuntungan kepada Semua Stake Holder secara Internal maupun External. PROFIL PERUSAHAAN PROFIL Profil Perusahaan VISIDAN MISI VISI Fokus Menjadi Perusahaan yang menyediakan solusi Otomasi & Robotika 4.0 ( one stop solution) yang berkualitas. MISI Memberikan solusi dan inovasi kepada pelanggan untuk meningkatakan kualitas , kuantitas dan efisiensi proses produksi Our Services bidang usaha L2mXE. Posted on 29 September 2010 by Kak Ichsan Visi Perusahaan Menjadi penyedia jasa perkeretaapian terbaik yang fokus pada pelayanan pelanggan dan memenuhi harapan stakeholders. Misi Perusahaan Menyelenggarakan bisnis perkeretaapian dan bisnis usaha penunjangnya, melalui praktek bisnis dan model organisasi terbaik untuk memberikan nilai tambah yang tinggi bagi stakeholders dan kelestarian lingkungan berdasarkan 4 pilar utama keselamatan, ketepatan waktu, pelayanan, dan kenyamanan. Sumber Filed under Visi-Misi Tagged BUMN, Perusahaan, Visi-Misi 54 Visi dan Misi PT. Waskita Karya PT. Wakita Karya memiliki visi dan misi yang sangat dijunjung tinggi Visi PT. Waskita Karya ” Untuk menjadi perusahaan terkemuka dalam bidang industri konstruksi.” Perseroan diarahkan untuk mencapai posisi tiga besar dalam pencapaian pangsa nasional, serta mengembangkan bisnis baru yang terkait dengan bisnis industry konstruksi. Misi PT. Waskita Karya ” Untuk meningkatkan nilai perusahaan melalui kualitas tinggi dan daya saing produk konstruksi jasa.” Peningkatan kinerja perusahaan secara berkesinambungan menjadi tolok ukur utama, sementara produk dan jasa dihasilkan sesuai standar mutu, waktu dan biaya, serta memperdulikan keselamatan kerja dan lingkungan, pengembangan sumber daya, dan kesejahteraan karyawan. Budaya PT. Waskita Karya Setiap manusia di Waskita memiliki sikap dan perilaku, yang didasarkan pada kreativitas, dinamis, militansi, dan tanggung jawab dalam menjalankan tugas profesionalnya. PT Waskita Karya Persero suka mengadakan program orientasi pegawai baru yang diselenggarakan oleh Biro Sumber Daya Manusia SDM, program orientasi dilakukan melalui pengenalan terhadap nilai-nilai budaya perusahaan, sejarah, visi dan misi perusahaan, sistem dan prosedur yang ada, Universitas Sumatera Utara 55 fasilitas yang ada fisik dan non fisik, business process perusahaan, peluang dan kesempatan karir yang ada maupun wawasan dari para senior yang telah berhasil dalam karirnya meet the star, serta kunjungan ke proyek-proyek yang dikemas melalui class training. Setelah itu pegawai baru akan menjalankan masa On Job Training OJT selama 6 enam bulan sebelum akhirnya mendapatkan Permanen placement . Struktur Organisasi PT. Waskita Karya Gambar Struktur Organisasi PT. Waskita Kary Sumber PT. Waskita Karya Universitas Sumatera Utara 56 Tugas dan Wewenang 1. Komisaris Komisaris bertugas untuk mengawasi aktivitas-aktivitas dan kinerja Perusahaan wewenang yang di miliki adalah a. Memberi persetujuan atas kebijakan-kebijakan perusahaan yang di usulkan oleh direktur. b. Membuat keputusan–keputusan yang bersifat strategis dan mempengaruhi kinerja perusahaan dalam jangka panjang. 2. Direktur Utama Direktur Utama bertugas untuk membuat kebijakan-kebijakan perusahaan, dan mengawasi kegiatan-kegiatan harian serta kinerja manager serta para tenaga pemasaran. Seorang direktur memiliki wewenang sebagai berikut a. Menetukan kebijakan-kebijakan perusahaan. b. Menentukan bagaimana dan dalam bentuk apa insentif diberikan pada karyawan. 3. Sekretariat Perusahaan Sekretariat Perusahaan bertugas sekretaris juga mungkin harus membuat sebuah laporan perusahaan urusan jika penerima administratif. Wewenangnya sebagai berikut a. Memberikan keterangan pers press release mengenai kebijakan perusahaan. b. Memberikan pertimbangan hukum kepada Direksi dalam merumuskan suatu peraturan atau kebijakan. Universitas Sumatera Utara 57 4. Sistem Pengawasan Intern Sistem Pengawasan Intern bertugas Melakukan audit intern terhadap administrasikeuangan, teknik dan pengelolaan pembangunan seluruh kekayaan perusahaan. Wewenangnya adalah a. Memberikan saran-saran atau pertimbangan-pertimbangan kepada Direktur Utama dengan hirarki tentang langkah-langkah atau tindakan- tindakan yang perlu diambil dibidang tugasnya 5. Asisten Direksi Asisten Direksi memiliki tugas asisten melayani Direksi-direksi perusahaan terutama Direktur Utama. Memiliki wewenang a. Mengawasi Kegiatan-kegiatan dari bagian Direksi. 6. Direktur Keuangan Direktur Keuangan bertugas untuk membuat kebijakan-kebijakan perusahaan dalam mengeluarkan uang untuk perusahaan, wewenang direktur keuangan adalah a. Menentukan kebijakan-kebijakan dalam mengeluarkan uang perusahaan b. Mengatur neraca keuangan perusahaan . 7. Direktur SDM Sistem Direktur SDM Sistem bertugas untuk menerima Pegawai-pegawai baru yang ingin bekerja di Perusahaan ini, wewenang dari Direktur SDM adalah a. menentukan calon-calon pagawai yang mendaftarkan dirinya ke perusahaan. b. Menentukan sistem yang berlaku di perusahaan Universitas Sumatera Utara 58 8. Direktur Pemasaran Direktur Pemasaran memiliki tugas, mengawasi Biro Pemasaran, agar Biro pemasaran tidak asal memasarkan Perusahaan dan proyek-proyek perusahaan, memiliki wewenang sebagai berikut a. Menentukan tempat-tempat mana saja yang ingin di pasarkan oleh biro pemasaran. 9. Direktur Produksi Direktur Produksi memiliki tugas, mengawasi Biro produksi dalam memproduksi bahan-bahan konstruksi bangunan. Memiliki wewenang a. Menentukan bahan-bahan yang harus di gunakan untuk bidang produksi dan bangunan 10. Biro Keuangan Biro Keuangan memiliki Tugas, Mengatur neraca keuangan perusahaan agar tidak terjadi berat wewenang, a. Mengatur keuangan perusahaan. 11. Biro Akuntansi Biro Akuntansi ini dikelola oleh direktur keuangan, biro akuntansi ini memiliki tugas akuntan berperan sebagai pengolah data transaksi. Teknik Analisis Tepat 1 Oktober 2021 kemarin, Kawasaki Heavy Industries KHI sebagai induk dari brand motor Kawasaki, melakukan keputusan penting. Mereka resmi memisahkan divisi sepeda motor dengan divisi industri mesin. Rencana pemisahan ini sendiri sudah diputuskan sejak tahun lalu, sebagai langkah restrukturisasi. KHI ingin divisi sepeda motor dan mesin bisa berpisah dan mendirikan perusahaan sendiri untuk membangun bisnis yang lebih besar. Baca juga Video Kawasaki KLR650 2021, Moge Adventure Paling Pas Untuk Blusukan di Indonesia? Divisi motor Kawasaki resmi dipisah dari KHI. Sepeda motor memang seperti divisi kecil dari KHI, lantaran perusahaan ini memiliki banyak lini bisnis, seperti pembuatan mesin pesawat, helikopter, pembuatan kapal, sistem energi dan permesinan. KHI juga menyebutkan jika langkah ini merupakan bagian dari arah bisnis baru yang dijajaki. Salah satunya menambah kemampuan untuk berinovasi di bidang teknologi industri roda dua, tanpa disetir oleh KHI. Baca juga 5 Hal Menarik Kawasaki Versys X 250, Lawan Tangguh KTM 250 Adventure Kala itu Nobuhide Koki, President Director PT Kawasaki Motor Indonesia KMI menyebarkan rilis, terkait pemisahan ini. Menurutnya pemisahan ini tidak berpengaruh kepada bisnis Kawasaki di Indonesia. "Tugas dan misi kami masih tetap sama, dan rencana restrukturisasi dari KHI ini akan makin menambah kemampuan KMI untuk melayani pelanggan Kawasaki," katanya dalam rilis yang disebar tahun lalu. Kawasaki Ninja H2, libatkan divisi mesin pesawat di KHI. Nobuhide melanjutkan, brand Kawasaki masih dan semakin kuat bahkan saat situasi pandemi Covid-19, dan KMI akan terus melanjutkan misi dalam mempersembahkan produk Kawasaki dan mencapai kepuasan pelanggan. Salah satu produk motor Kawasaki yang memanfaatkan teknologi dari divisi lain pada KHI adalah Kawasaki Ninja H2. Mesinnya dikembangkan bersama oleh divisi sepeda motor, namun menggunakan supercharged yang diciptakan dengan bantuan divisi pesawat. Baca juga Kenalan Sama Jialing SVR 180, Motor Cina Bertampang Kawasaki Z1000 Bermesin 150 Cc Sejarah Kawasaki Didirikan oleh Kawasaki Shozo dengan nama Kawasaki Tsukiji Shipyard pada tahun 1878, yang kemudian berganti nama menjadi Kawasaki Heavy Industries pada tahun 1939. Kala itu fokus perusahaan membuat mesin berat seperti mesin pesawat dan kapal. Kawasaki Meguro, salah satu motor legendaris. Divisi motor mulai muncul setelah pada tahun 1958 Kawasaki Aircraft memproduksi mesin dengan merek Meihatsu dan diseriusi pada tahun 1960 dengan mengakuisisi Meguro Manufacturing Co.,Ltd yang merupakan pabrik sepeda motor sejak 1935. Kepiawaian menciptakan teknologi kedua perusahaan itu dimanfaatkan untuk merilis Kawasaki W Series dan Kawasaki Z Series. Mendapat respon positif, divisi motor pun memperluas pasar hingga luar Jepang hingga saat ini menjadi brand yang disegani. Baca juga Kupas Keunggulan Kawasaki Edge, Motor Bebek Berdesain Agresif Tunggangan Titi Kamal

visi dan misi kawasaki